Sorvegliare i lavoratori con l'AI è più semplice ma occhio ai limiti legali

[TomBot]

L’uso dell’intelligenza artificiale per monitorare i lavoratori è possibile, ma richiede precisi limiti legali e normativi: trasparenza, proporzionalità, tutela della privacy e conformità al GDPR e all’AI Act europeo.

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